岗位职责
1.负责各类文件、档案、报表的编制、整理及管理；
2.编制课程流程计划、参与课程教材的编写、制订、保存与管理；
3.担任各种培训主持与助教，配合培训经理、培训师完成各类培训；
4.配合各类培训课程成效的书面问卷收集与整理；
5.各部门、各岗位培训需求对接以及终端或市场培训需求的调查与统计；
6.担任部分课程的讲述工作；
7.支持业务部门的团队发展，执行公司部署的关于各项战略目标事宜,积极配合完成。

职位要求
学历大专及以上，熟练计算机操作，热爱工作，具备良好的口头表达能力，有开拓精神，主动性强，有相关工作经验者优先。